Equipes invisíveis
Duração
00:30
Liderança e Inovação (power by Escola do Caos)
Equipes invisíveis
O atual contexto de mercado mostra uma nova forma de gerir equipes. Se antes o trabalho era visto e controlado, agora, a presunção de boa fé é o fator mais recorrente para líderes gerenciarem suas equipes remotamente. Se até aqui falamos na importância de criar equipes engajadas, o novo estágio da liderança precisa ser capaz de gerar envolvimento. O líder vai ser preparado para gerenciar equipes que não enxerga fisicamente, e saber interpretar aspectos relevantes que interferem em sua gestão
Professor responsável
Alberto Roitman
Especialista em comportamento humano nas organizações e um incansável questionador dos modelos ultrapassados de gestão.
Equipes invisíveis
O atual contexto de mercado mostra uma nova forma de gerir equipes. Se antes o trabalho era visto e controlado, agora, a presunção de boa fé é o fator mais recorrente para líderes gerenciarem suas equipes remotamente. Se até aqui falamos na importância de criar equipes engajadas, o novo estágio da liderança precisa ser capaz de gerar envolvimento. O líder vai ser preparado para gerenciar equipes que não enxerga fisicamente, e saber interpretar aspectos relevantes que interferem em sua gestão
Duração
00:30
Professor responsável
Especialista em comportamento humano nas organizações e um incansável questionador dos modelos ultrapassados de gestão.
